00:55, 03 сентября 2020
-
Опубликовано
-
Социальное обеспечение населения
-
Новость
Работодатель вправе, а не обязан предоставлять работнику отпуск с последующим увольнением по его просьбе.
Работодатель вправе, а не обязан предоставлять работнику отпуск с последующим увольнением по его просьбе.
Источник: Сетевое издание «Просторы 31»
